「創業期の開発を全て任せられるような存在になりたい。」新卒エンジニアがシード期のCrezitへ飛び込んだ理由。｜Crezit公式note

こんにちは！Crezit公式noteです。今回は、ソフトウェアエンジニアの三橋さんにインタビューをしました。創業初期から開発を引っ張っている三橋さんだからこそ語れる、金融プロダクトを創っていく魅力について引き出せたらと思います！ 三橋拓人 / ソフトウェアエンジニア (@picos_tackt) ...

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新しい価値創造へのチャレンジを求めて総合商社からCrezitへ｜Crezit公式note

こんにちは、Crezit公式noteです。この秋に新メンバーも増え、組織として立ち上がりつつあるCrezit。公式noteでは会社の雰囲気やどんなメンバーが働いているかなど、気になった方に向けて記事を配信していきます。 今回は社員インタビュー連載企画の第2弾としてCOOのRyotaさんにお話を聞きました。 プロフィール 村井 亮太 / Ryota Murai ...

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CSのエキスパートが選んだのは「消費者信用領域でのお客様の成功」｜Crezit公式note

こんにちは、Crezit公式noteです。この秋に新メンバーも増え、組織として立ち上がりつつあるCrezit。公式noteでは会社の雰囲気やどんなメンバーが働いているかなど、気になった方に向けて記事を配信していきます。 今回は社員インタビュー連載企画の第4弾としてCustomer SuccessのDaiさんにお話を聞きました。 大森 大 / Dai OmoriCustomer ...

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「ぶっ飛んだプロダクトで世の中を変える面白さ」がCrezitでの開発の魅力｜Crezit公式note

こんにちは、Crezit公式noteです。この秋に新メンバーも増え、組織として立ち上がりつつあるCrezit。公式noteでは会社の雰囲気やどんなメンバーが働いているかなど、気になった方に向けて記事を配信していきます。 今回は社員インタビュー連載企画の第3弾としてSoftware Engineerのzakiさんにお話を聞きました。 プロフィール 山崎 孝太 / Kota ...

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「Crezitの魅力はビジョンとメンバー」副業人事担当から見えるCrezit｜Crezit公式note

こんにちは、Crezit公式noteです。社員インタビュー連載第5弾でTalent ManagerのSatokoさんにお話を聞きました。 プロフィール 高橋 慧子 / Satoko TakahashiTalent Manager本業はサイバーエージェントで採用を担当しており、2020年1月より副業でCrezitの採用をサポート。趣味はスポーツ観戦、書道、将棋。 ー ...

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Crezit株式会社は「信用を最適化して、人の可能性を解き放つ。」をミッションに掲げ、消費者信用産業をテクノロジーとデザインで革新することを目指しています。日本から、アジア、世界に向けて数十年変化のない産業構造に変化を産み、より多くの人々へ最適な金融サービスを届けていきます。

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